"El crecimiento personal es un gran ahorro de tiempo. Cuanto mejor te vuelves, menos tiempo te lleva alcanzar tus objetivos."
-Brian Tracy
La formación académica es el punto de partida y base de tu carrera profesional, pero para moverte y crecer en el mercado laboral también hay que adquirir y desarrollar una serie de habilidades profesionales que son las que mejorarán tu empleabilidad.
Las empresas buscan a los mejores profesionales para alcanzar sus objetivos aportando un valor añadido en su modelo de producción. Ser un profesional que resulte atractivo para las empresas no es sólo tener conocimientos técnicos en su especialidad; es sobretodo poseer un conjunto de competencias que permitan a la persona encajar dentro de la estrategia y del modelo productivo que la empresa determina.
Algunas habilidades profesionales son:
- Liderazgo
- Trabajo en equipo.
- Capacidad de adaptación.
- Negociación.
- Control del estrés.
- Racionalización.
- Capacidad de comunicación.
- Innovación y creatividad.
- Iniciativa y toma de decisiones.
Conocer las competencias de un trabajador es muy importante porque permite identificar lo que la persona sabe hacer y cómo realiza sus funciones. Igualmente es necesario saber cuáles son las competencias requeridas para un cargo específico y pueden cambiar dependiendo la empresa.
